Vereinfachen Sie die Verwaltung Ihrer Personaldaten dank der Kelio HRIS-Software
Verwalten Sie Arbeitszeitdaten, leiten Sie diese an Ihre Buchhaltung oder Ihrem Treuhänder weiter undbieten Sie Ihren Teams eine einzigartige Mitarbeitererfahrung !
- Automatisierung von administrativen HR-Aufgaben: Schluss mit dem Papierkram!
- Keine Fehler mehr bei Urlaubstagen oder Lohnabrechnungen.
- Bieten Sie Ihren Teams ein personalisiertes HR-Portal und vereinfachen Sie alle ihre Schritte!
Mit Kelio sparen Sie Zeit und können sich endlich Ihren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen widmen!
Wenn Personalmanagement für Sie gleichbedeutend ist mit...
- Personaldaten, die in verschiedenen Tabellenkalkulationen verstreut sind.
- Ständig Störung durch Ihre Mitarbeitern, die sich nach ihrem Urlaubskontostand oder ihren Zeitkonten erkundigen.
- Massenhaft Papierformulare: Abwesenheitsanträge, Arbeitspläne, zu unterzeichnende Urkunden usw.
- Unwissenheit über An-oder Abwesenheiten, wer Telearbeit leistet oder abwesend ist...
- Zeitverschwendung aufgrund der Übermittlung von variablen Lohndaten an Ihre Buchhaltung.
… dann kann Ihnen die Kelio HRIS-Software dabei helfen, die Verwaltung der menschlichen Ressourcen wieder in den Mittelpunkt Ihrer Prioritäten zu stellen!
Kelio zentralisiert alle Ihre HR-Prozesse! Gestalten Sie Ihr eigenes HRIS gemäss Ihren Bedürfnissen.
Vereinfachung und Absicherung aller HR-Management-Prozesse – das ist Kelio! Vom Onboarding bis zur Lohnabrechnung, von der Zentralisierung der personenbezogenen Daten bis hin zur Verwaltung der Abwesenheiten und Urlauben – mit Kelio können Sie Ihre Personalverwaltung von A bis Z digitalisieren!
Personaldossier – Core HR
Zeit- und Aktivitätserfassung
Urlaubs- und Abwesenheitsanträge
Jahresarbeitszeitplan
Onboarding
Paylink
Elektronische HR-Signatur
HR-Berichte und -Dashboards
Dank Kelio konnten wir eine ganze Reihe von Arbeitszeiten, Sonderstundenzahlungen wie Nachtstunden oder Feiertagszuschläge einrichten. All diese Informationen werden dank des Paylink-Datenaustauschmoduls zudem problemlos in unsere Lohnabrechnungssoftware integriert.
Mit um die 150 Mitarbeitenden, deren Anzahl je nach Arbeitsvolumen variiert, muss die Personalabteilung Zeit einsparen. Kelio gibt uns die Sicherheit, dass die Informationen, die wir herausgeben, korrekt sind. Kelio ist ein klares, umfassendes und genaues Programm. Wir sehen, dass es unseren Bedürfnissen entspricht, da diese Software zwar kantig, aber auch intuitiv ist.
Die Vorteile der Kelio HRIS-Software:
Einige Aspekte, die Ihnen das HR-Management erleichtern werden:
- Die Automatisierung der Berechnung von Arbeitszeiten und Leistungen für die Weiterleitung an die Lohnabrechnung durch Ihre Buchhaltung
- Die Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Verpflichtungen
- Die Verbesserung der Nutzererfahrung für Ihre Mitarbeiter: personalisiertes HR-Portal, modernes Onboarding, digitalisierte Prozesse, …
- Zuverlässige HR-Berichte zur Unterstützung Ihres Managements
- Ihre Personaldaten sicher gespeichert
- …
Vereinfachen Sie die Abläufe in Ihrer Organisation durch weniger schwerfällige HR-Prozesse
Die Kelio HR-Software ermöglicht Firmen Folgendes:
- Sich wiederholende Prozesse zu digitalisieren: Sparen Sie Zeit bei der Personalverwaltung, damit Sie sich um Aufgaben mit höherem Mehrwert kümmern können
- Erhalten Sie zuverlässige HR-Daten und -Kennzahlen: eine genaue und transparente interne Übersicht, auf die Ihre Mitarbeiter zugreifen können
- Bestimmte HR-Aufgaben bei Managern und Mitarbeitern dezentralisieren: Dank automatisierter Prozesse vermeiden Sie Eingabefehler
- Den Bestätigungsprozess vereinfachen und klarer gestalten: Bieten Sie Ihren Teams endlich ein flüssiges und einfaches Arbeitserlebnis – Kelio machts möglich!
Bieten Sie Ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern endlich ein flüssiges und einfaches Arbeitserlebnis!
Seien Sie unbesorgt: Kelio unterstützt Sie bei der Überwachung Ihrer gesetzlichen Verpflichtungen
Kelio passt sich an Ihre Gesamtarbeitsverträge an und unterstützt Sie bei der Überwachung Ihrer Betriebsregelung:
- Warnungen oder Sperrungen bei Überschreitung der zulässigen Arbeitszeiten
- Hilfe bei der Erstellung von fortgeschrittenen Planungen mit Einschränkungen
- Verfolgung der Arzttermine Ihrer Mitarbeiter
- Versenden von Warnungen an Vorgesetzte bei Abwesenheit ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- HR-Prozesse, die auf Ihre Bedürfnisse und Einschränkungen zugeschnitten sind
Steigern Sie die Leistungsfähigkeit Ihres HR-Managements und Ihrer Organisation!
Die Kelio HRIS-Software peppt Ihre Organisation auf:
- Dank des SaaS-Modus haben Sie von überall und in aller Sicherheit Zugriff auf alle Ihre Personaldaten. Es lebe die Mobilität!
- Erneuern Sie das Image Ihres Unternehmens: Mit Kelio können Sie effizient rekrutieren und die daraus gewonnen Talente an sich binden.
- Sparen Sie Zeit und steigern Sie die Effizienz Ihrer gesamten Organisation!
Es gibt 1000 Gründe, eine HRIS einzuführen. Teilen Sie uns Ihre mit!
HRIS von Kelio heisst:
+35
Jahre Erfahrung
+20 000
Kunden in der Schweiz und weltweit
+5
Millionen Benutzer täglich
99%
Kundenzufriedenheit
Firma Kelio: führender HRIS-Anbieter für die Verwaltung Ihrer Mitarbeitenden von A bis Z
Kelio: Ihr langfristiger Partner
Die Firma Kelio ist Entwickler, Herausgeber und Anbieter von Software für Personalwesen (HRIS), Zeiterfassung und Zutrittskontrolle. Seit über 35 Jahren bietet sie Software und Hardware für Organisationen beliebiger Grösse in allen Branchen, um die Verwaltung Ihres Personalwesens zu vereinfachen. Sie ist zudem nach ISO 9001 und 14001 zertifiziert und garantiert Ihnen ein hohes Qualitätsniveau ihrer Produkte und Dienstleistungen.
EINE UMFASSENDE UND MODULARE HRIS-SOFTWARE
Die HRIS-Softwarelösungen werden von über 35 000 Kunden weltweit verwendet, was täglich über 5 000 000 Benutzer bedeutet. Zu unseren Kunden gehören: Bio Rad, LIPO, Paléo Festival de Nyon, Reitzel, Hotela, Stadt Freiburg, Chaplin's World, Internationaler Turnverband usw.
Service inklusive, Zufriedenheit garantiert!
1 einziger Ansprechpartner! Deren Teams unterstützt Sie von der Bedarfsabklärung bis zur Installation, der Konfigurierung und der Schulung für eine korrekte Handhabung der Software-Lösungen. Die Support-Abteilung garantiert ein hohes Service-Niveau, was sich in einer Kundenzufriedenheit von 99 % zeigt (Studie aus dem Jahr 2022).
Die Wahl zur Innovation mit Kelio
Die Firma besteht seit mehr als 35 Jahren und bringt immer wieder Innovationen für digitalisiertes HR-Management auf den Markt und sorgt somit für immer bessere Benutzererlebnisse. Entwickler eines kommunizierenden Buchungsterminals mit Touchscreen, Pionier in der SaaS-Verwaltung, Akteur in der HR-Mobilität, UX Design ... Kelio zeichnet sich durch Innovationen aus, wodurch die Weiterentwicklung der Lösungen langfristig gewährleistet ist.